仕様と根拠

重なりの判定

勤務を開始から終了までの区間として扱い、同じ社員の 2 つの勤務について「開始が他方の終了より前」かつ「終了が他方の開始より後」のとき重なると判定します。13:00 に終わる勤務と 13:00 に始まる勤務のように端がちょうど接するだけなら重なりません。重なる分数も示します。

日をまたぐ勤務

終了が開始より前の時刻(例 22:00 から 06:00)なら翌日の終了として扱い、日付と時刻を通した分数で比べます。そのため、前日の夜から続く勤務と、翌朝に始まる別の勤務の重なりも見つけられます。終了だけは 24:00 も書けます。

読めない行の扱い

社員の欄が空・日付や時刻が読めない・開始と終了が同じ・列が足りない行は判定せず、行番号つきで指摘します。CSV の読み方は RFC 4180 に従います。労働時間の上限や休憩の判定はしません。

根拠にした仕様・資料

仕様・資料と確認日
仕様・資料確認日使った箇所
RFC 4180 Common Format and MIME Type for Comma-Separated Values (CSV) Files2026年10月28日2 節の 1〜7(CRLF の行区切り・見出しの行・各行の値の数・二重引用符の囲みと "" のエスケープ)。CSV の読み方だけの根拠で、勤怠や人事の判断基準ではない

指摘の段階

入力の扱い(送信しない仕組み)

処理はすべてお使いのブラウザの中で行います。処理の本体はこのサイトから配信する小さなスクリプト(/app.js)で、外部のサービスやライブラリを読み込みません。ページはブラウザに通信を禁止させる設定(Content-Security-Policy の connect-src)つきで配信しており、入力した内容がサーバーや第三者へ送られることはありません。ファイルを選んだ場合も、端末の中で読み込むだけです。

このツールでできないこと(制約)

ご利用にあたって

  • CSV の読み方は RFC 4180 の一般的な規則にもとづきます。勤怠システムが独自の形式で書き出した CSV は、列の並びを確かめてから使ってください。
  • 結果は時間帯の重なりの検出であり、労働基準法などの適法性の判断の代わりにはなりません。